Volle potentie ‘opeisen’
In één week spreek ik 5 vrouwen die mij hun probleem voorleggen: “Ik had een negatief zelfbeeld en ben getrouwd met een man die mij een comfortabele relatie kon geven. Wij genieten van de kinderen. Wij hebben het gezellig. Mijn partner confronteerde mij vroeger niet met mijn onzekerheden. Hij vroeg eigenlijk niets van mij en spoorde mij ook niet aan om carriere te maken. Hij accepteert mij zoals ik ben. Net zoals ik nog steeds in mijn trouwjurk van toen pas. Maar in de afgelopen jaren is er onvrede bij mij gekomen. Ik lees veel, ik praat veel met mijn vriendinnen, luister naar podcasts, waardoor er een verlangen bij mij gekomen is om mijn persoonlijke ontwikkeling vorm te geven en op zoek te gaan naar het antwoord op de vraag: wie ben ik echt?” En nu worden deze vijf vrouwen – zonder dat ze elkaar kennen, onafhankelijk van elkaar – geconfronteerd met een man, die het leven en de relatie graag bij het oude laat. Het was toch goed? Ze hebben het toch goed?
N.B. Ik kom in mijn praktijk ook een enkele man tegen die dit juist van zijn vrouw vraagt, waarbij de vrouw hierin geen zin in heeft.
Het omarmen van vrouwelijke potentie en de reactie van mannen: een psychologisch en cultureel perspectief
In de afgelopen decennia is er een diepgaande verandering gaande in de manier waarop vrouwen zich verhouden tot hun eigen potentieel. Vrouwen omarmen steeds meer hun ambities, talenten en krachten, en dit heeft verstrekkende gevolgen voor hun persoonlijke, professionele en interpersoonlijke levens. Wat opvalt in dit proces is echter dat wanneer vrouwen hun volle potentie omarmen, hun partners niet altijd in staat lijken om deze verandering te ondersteunen of zelfs te accepteren. Dit fenomeen roept de vraag op waarom er blijkbaar weerstand is bij mannen om de volledige groei van hun partners te omarmen. Waarom zien we in veel gevallen dat mannen niet actief hun vrouwen ondersteunen in het realiseren van hun volledige potentieel, terwijl dit andersom veel vaker wel het geval is.
De opkomst van vrouwen als actieve deelnemers in de samenleving
In veel samenlevingen, inclusief de Westerse, is er de afgelopen honderd jaar een verschuiving geweest van vrouwen in traditionele rollen naar een grotere mate van deelname in de publieke sfeer, de arbeidsmarkt en het politieke landschap. De strijd voor gelijke rechten heeft vrouwen steeds meer ruimte gegeven om hun potentieel op verschillende vlakken te ontdekken en te ontwikkelen. Vrouwen gaan niet alleen voor een succesvolle carrière, maar zetten zich ook steeds vaker in voor persoonlijke groei, zelfontplooiing en het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten.
Toch lijkt de samenleving – en met name liefdesrelaties – soms moeite te hebben om deze nieuwe realiteit te omarmen. Waarom zou de verandering in de dynamiek tussen mannen en vrouwen niet worden aangemoedigd, wanneer vrouwen zich zelfverzekerd en sterk ontwikkelen? De weerstand die sommige mannen vertonen, kan te maken hebben met diepgewortelde maatschappelijke en psychologische patronen.
Traditionele genderrollen en de angst voor verlies van controle
Veel van de tegenstand die vrouwen ervaren wanneer ze hun volle potentie omarmen, kan worden verklaard door de traditionele rollen. Mannen zijn vaak opgegroeid met het idee dat zij de hoofdrolspelers zijn en dat ze het “leiderschap” moeten dragen. Zo hebben ze dat ook hun vaders zien doen. Vrouwen werden toen geacht om te zorgen voor het gezin en hun partner te ondersteunen. Deze patronen zitten diepgeworteld in culturele normen.
Wanneer vrouwen beginnen te excelleren kan dit onbewust bedreigend aanvoelen voor mannen. Het idee dat hun vrouw succesvoller of sterker wordt dan zijzelf, kan gevoelens van onzekerheid en zelfs jaloezie oproepen. Dit betekent niet dat alle mannen deze gevoelens actief ervaren, maar ze kunnen de dynamiek in relaties beïnvloeden.
Daarnaast pakken hun vrouwen het heel anders aan dan zij het als man zouden doen. Vrouwen gaan veelal niet voor de zakelijkheid maar voor de gezelligheid, niet voor de focus, maar voor het goed voelen.
Een gebrek aan voorbereiding op verandering
Mannen kunnen zich vaak niet voorbereiden op de veranderingen die zich voordoen wanneer hun vrouw haar volledige potentieel begint te realiseren. In veel gevallen zijn mannen niet gewend om hun vrouwelijke partners in een rol van tegenover. Dit is niet altijd het gevolg van slecht gedrag of gebrek aan liefde, maar eerder van een gebrek aan voorbereiding en een niet-gekend patroon in hun sociale interacties en opvattingen.
Wanneer vrouwen bijvoorbeeld hun carrière of persoonlijke ambitie belangrijker gaan vinden, kunnen mannen zich onzeker voelen over hun eigen positie binnen de liefdesrelatie. Ze zijn vaak niet getraind in het ondersteunen van een partner die de regie over haar eigen leven pakt. Dit kan leiden tot spanningen, met name als de man geen adequaat voorbeeld heeft gehad van vrouwelijk leiderschap of zelfverzekerdheid.
Daarnaast en daardoor worden mannen – vaak onbewust – geconfronteerd met hun eigen moeder, die of te bijdehand was wat gedoe opleverde of te volgend waardoor de kinderen voor haar gingen zorgen in plaats van anders om.
De dynamiek van empowerment: waarom het andersom vaak wel lukt
Wat echter opvalt, is dat het omarmen van de potentie van een man vaak veel gemakkelijker lijkt voor vrouwen. Vrouwen worden van jongs af aan geleerd om empathisch, ondersteunend en zorgzaam te zijn, wat vaak resulteert in een sterk gevoel van verantwoordelijkheid voor de partners en de relatie. Vrouwen hebben over het algemeen een grotere bereidheid om hun man te steunen, ongeacht zijn succes of uitdagingen. Dit kan voor een groot deel te maken hebben met de culturele norm dat vrouwen “achter de man” staan, waarbij hun eigen wensen en dromen vaak op de tweede plaats komen.
Maar vaak zien vrouwen veel eerder de potentie van hun man, omdat ze vanuit hun vrouw-zijn gewend zijn in de breedte te kijken. En zo kijken ze ook naar hun eigen man en naar hun kinderen.
Wanneer een vrouw haar man helpt om zijn potentieel te realiseren, wordt dit vaak gezien als een positieve bijdrage aan het gezin, het huwelijk of de maatschappij. Er bestaat een breed sociaal en cultureel kader dat vrouwen aanmoedigt om hun man te ondersteunen, ongeacht de uitdagingen die zij zelf kunnen tegenkomen.
Het doet een man ook goed als een vrouw hem aanmoedigt om zijn volledige potentie te ontwikkelen.
De psychologische impact van vrouwelijke empowerment
Het vergroten van de vrouwelijke potentie heeft niet alleen gevolgen voor de relatie tussen man en vrouw, maar ook voor het persoonlijke welzijn van de vrouw zelf. Vrouwen die hun volledige potentieel omarmen, ervaren vaak een gevoel van zelfvertrouwen, voldoening en persoonlijke vrijheid. Ze worden steeds minder afhankelijk van de goedkeuring van hun man of omgeving, wat kan leiden tot een verlegging van de machtsdynamiek in de relatie.
Mannen die moeite hebben met deze veranderingen kunnen zich bedreigd voelen door de nieuwe onafhankelijkheid van hun partner. Dit kan leiden tot gevoelens van onzekerheid, frustratie of zelfs verlies van de eigen identiteit. In sommige gevallen kunnen mannen deze gevoelens omzetten in controlegedrag, kritiek of zelfs devaluatie van de prestaties van hun partner.
Aan de andere kant gaan vrouwen eerder de weg naar binnen: wat voel ik; waarom lukt het mij niet; wat kan ik eigenlijk; wat zou ik willen.
Waardoor ze juist die vragen ook aan de man vragen, terwijl hij juist bezig is met de focus in zijn werk en om zich daar te ontwikkelen en met die gevoelsvragen vaak niet zoveel kan.
Lees daarover het artikel: mannen en vrouwen hebben elkaar nodig
Het pad naar gelijkwaardigheid en begrip
Om deze dynamiek te verbeteren, is het essentieel dat zowel mannen als vrouwen zich bewust worden van de onderliggende sociale en psychologische krachten die hun gedrag sturen. Voor mannen betekent dit een herwaardering van hun rol in een gelijkwaardige relatie waarin beide partners hun eigen potentieel omarmen. Dit vereist niet alleen een mentale verschuiving, maar ook praktische steun voor de ambities van de vrouw. Het is voor een man, wanneer hij deze stap kan zetten, dé manier om zijn vrouw op handen te dragen en haar haar broodnodige steun, gehoord en gezien voelen geeft. Waardoor hij veel meer door haar vertrouwt, geaccepteerd en gewaardeerd voelt.
Voor vrouwen is het belangrijk om te blijven communiceren over hun verwachtingen en behoeften. Het omarmen van hun potentieel betekent niet dat ze hun partner moeten bestrijden, maar eerder dat ze samen een ruimte creëren waarin beide partijen hun volledige zelf kunnen zijn, zonder angst voor competitie of verlies van de relatie.
In de ideale situatie zou empowerment van vrouwen niet een bedreiging moeten zijn voor mannen, maar een kans voor beide partners om te groeien en elkaar te ondersteunen. Het omarmen van ieders volledige potentieel zou een gezamenlijk doel moeten zijn, een doel dat leidt tot een meer gelijkwaardige en vervullende relatie, waarin zowel mannen als vrouwen de ruimte krijgen om hun dromen na te jagen en hun talenten te benutten.
Maar hiervoor moeten man en vrouw het beeld wat ze van hun relatie hadden toen ze gingen trouwen – zo leven we lang en gelukkig – wel bijstellen. Wat willen we eigenlijk in de relatie. Wat hebben we van elkaar nodig. Het is pas als beide partners zich in hun kracht kunnen vinden, dat een relatie werkelijk kan floreren.
Ik moet de kantening maken dat ik een enkele keer ook een man tegen kom, die juist graag wil dat zijn vrouw zich ontwikkeld en daarop aandringt en dat de vrouw dan het gevoel heeft dat ze niet goeg genoeg is en het graag bij het oude wil laten.
Natuurlijk zijn er nog meer aspecten die in het licht gezet kunnen worden vanuit de psychologische, culturele en relationele dynamieken die spelen wanneer vrouwen hun volledige potentieel omarmen, en hoe mannen daarop reageren. We kunnen de situatie verder uitdiepen door naar de onderliggende oorzaken van dit fenomeen te kijken en de bredere maatschappelijke implicaties te onderzoeken.
De sociale en culturele context van vrouwelijke potentie
Het is belangrijk om te begrijpen dat de traditionele opvattingen over de rol van vrouwen diepgeworteld zijn in de geschiedenis en cultuur van veel samenlevingen. Kijk maar eens naar hoe jouw moeder met haar eigen potentie omging en hoe jouw vader daarop reageerde. Deze ervaringen hebben invloed op de verwachtingen van mannen, zowel van zichzelf als van hun partners. Vrouwen zijn historisch gezien vaak opgevoed met de boodschap dat hun waarde primair ligt in hun zorgende en ondersteunende rol binnen het gezin, niet in hun eigen individuele prestaties of ambities. Dit betekent dat de emancipatie van vrouwen, en het omarmen van hun volledige potentieel, in veel gevallen als een fundamentele breuk met deze tradities kan worden ervaren, waardoor je ook te maken krijgt met loyaliteiten van beide partners aan hun eigen achtergronden.
In veel culturen is de vrouw traditioneel gezien de drager van de familiebanden, de zorgzame echtgenote, de moeder en soms ook de stille kracht achter de mannelijke successen. Vrouwen die zich daarentegen ontwikkelen tot onafhankelijke, succesvolle individuen, kunnen deze diepgewortelde beelden van hun rol ondermijnen. Voor mannen kan dit voelen als een bedreiging voor hun identiteit, vooral als zij zich historisch gezien hebben gedefinieerd door hun vermogen om te “zorgen” voor hun vrouw en gezin. Het resultaat is vaak een gespannen relatie tussen de vrouw die haar potentieel omarmt en de man die moeite heeft met het loslaten van zijn eigen rol als de dominante , zorgende of leidende figuur in het huis.
Psychologische mechanismen: onzekerheid en zelfbeeld
De psychologische reacties van mannen op de groei en het succes van hun vrouw kunnen complex zijn. Veel mannen hebben moeite om hun eigen zelfbeeld en identiteit los te koppelen van hun partner. Wanneer de vrouw meer succes boekt of haar eigen doelen bereikt, kan dit leiden tot gevoelens van inadequaatheid. Dit is vaak niet bewust, maar komt voort uit onbewuste sociale conditionering die mannen ertoe aanzet hun waarde te meten aan hun vermogen om voor hun vrouw te zorgen of haar te overtreffen in bepaalde opzichten.
Het gevolg is dat sommige mannen zich onzeker kunnen gaan voelen over hun eigen prestaties. Ze kunnen zich bedreigd voelen door de vooruitgang van hun vrouw, wat kan leiden tot jaloezie of een verlangen om haar prestaties te minimaliseren. Dit komt vaak voort uit een diepgeworteld gevoel van competitie, dat in veel gevallen al op jonge leeftijd in de sociale dynamiek tussen mannen en vrouwen, maar ook tussen broertjes en zusjes, is aangeleerd. Deze onzekerheid kan zich uiten in verschillende vormen, zoals afwijzing, kritiek, of zelfs passief-agressief gedrag.
De dynamiek van macht en controle
Macht en controle spelen ook voor sommige mannen een rol als ze de groei van hun partner zien. Traditioneel gezien wordt verwacht dat mannen de ‘leiding’ nemen in relaties, wat betekent dat ze vaak niet alleen verantwoordelijk worden gehouden voor het gezinsinkomen, maar ook voor de emotionele en psychologische leiding binnen het huwelijk. Wanneer de vrouw zich onafhankelijker maakt – bijvoorbeeld door haar eigen ontwikkeling na te streven of haar eigen verlangens en doelen boven die van haar man te plaatsen – kan dit het gevoel van ‘machts’verhoudingen binnen de relatie verstoren. Dit kan een diepe onrust veroorzaken bij mannen die gewend zijn te bepalen wat er gebeurt in hun gezinsleven.
In sommige gevallen kan dit leiden tot pogingen van de man om zijn vrouw ’terug in haar plaats’ te zetten. Dit hoeft niet per se bewust of kwaadaardig te zijn; het kan zich subtieler manifesteren, bijvoorbeeld door haar successen niet te erkennen, haar doelen te ondermijnen, of haar te bekritiseren. Dit is vooral pijnlijk wanneer het gebeurt in een context waarin de vrouw echt haar potentieel probeert te bereiken.
Het belang van emotionele volwassenheid bij mannen
Een belangrijk aspect van het probleem is de emotionele volwassenheid van de man. In relaties waar een man zijn vrouw niet volledig ondersteunt in haar zoektocht naar zelfontplooiing, kan dit wijzen op een gebrek aan zelfbewustzijn en emotionele veerkracht van de man. Mannen die zich niet in staat voelen om de groei van hun vrouw te omarmen, hebben meestal moeite met hun eigen gevoelens van kwetsbaarheid en kunnen zichzelf moeilijk in een ondersteunende, niet-competitieve rol plaatsen. Dit komt vaak voort uit sociale conditionering die mannen leert om hun emoties te onderdrukken, zich sterk en dominant te presenteren, en altijd “de controle” te willen hebben.
Wanneer een man zijn eigen emoties niet goed kan reguleren of niet in staat is om zijn eigen kwetsbaarheid te erkennen, kan hij angstig of jaloers worden wanneer zijn vrouw succes boekt. Dit kan niet alleen de relatie schaden, maar ook het persoonlijke welzijn van beide partners ondermijnen. Emotioneel volwassen mannen kunnen echter beter omgaan met de situatie waarin hun vrouw groeit en hun eigen onzekerheden beter beheren (bijvoorbeeld door het bespreekbaar te maken), wat bijdraagt aan een gezondere relatie.
De relatie tussen vrouwelijke empowerment en mannelijke vrijheid
In veel gevallen is het cruciaal voor mannen om in te zien dat het omarmen van de volledige potentie van hun vrouw hen niet in hun eigen vrijheid beperkt. In plaats van te voelen dat hun vrouw een bedreiging vormt, kunnen mannen deze situatie juist zien als een kans om samen te groeien. Als een man in staat is om zijn vrouw volledig te ondersteunen, kan dit de relatie juist verdiepen, de wederzijdse respect bevorderen en een gevoel van partnerschap creëren waarin beide partijen hun eigen dromen kunnen najagen en ze elkaar daarin kunnen ondersteunen.
Het zou niet zo moeten zijn dat de groei van de vrouw ten koste gaat van de man, of andersom. In gezonde relaties moeten beide partners zich ondersteund en aangemoedigd voelen om hun volledige potentieel te bereiken. Dit vergt echter een fundamentele verschuiving in de manier waarop beide geslachten hun rollen in relaties zien. Het gaat niet alleen om de vrouw die haar potentieel omarmt, maar ook om de man die haar daarbij volledig ondersteunt.
Vooruitgang door wederzijds respect en dialoog
De oplossing voor dit probleem ligt in de communicatie en het wederzijdse respect binnen relaties. Mannen en vrouwen moeten bereid zijn om openlijk met elkaar te praten over hun behoeften, onzekerheden en verwachtingen. Voor mannen betekent dit dat zij moeten leren om de kracht en ambitie van hun partner te omarmen, zonder zich bedreigd te voelen. Voor vrouwen betekent dit dat zij zich gesteund moeten voelen in hun zoektocht naar succes, en dat ze ruimte moeten creëren voor hun man om zijn eigen onzekerheden te delen zonder oordeel.
Het creëren van een cultuur van gelijkwaardigheid en wederzijds respect binnen relaties is essentieel om de dynamiek te veranderen. Dit zal zowel vrouwen als mannen de ruimte geven om zich volledig te ontwikkelen, hun potentieel te omarmen en de relatie te versterken in plaats van te verzwakken.
Het omarmen van het volledige potentieel van een vrouw is niet alleen een kwestie van haar eigen ontwikkeling, maar van het herschrijven van de regels voor partnerschap. Dit vraagt om een diepere introspectie van mannen en een open houding tegenover de groei van hun partner. Wanneer beide partners zich volledig kunnen ontwikkelen, kunnen ze niet alleen als individuen, maar ook als stel sterker en veerkrachtiger worden. In de ideale situatie zal de groei van de vrouw de man niet bedreigen, maar juist versterken, wat leidt tot een relatie waarin beide partijen hun eigen kracht kunnen vinden en ondersteunen.
De Joodse Wijsheid van de Sterke Vrouw
In de Joodse traditie wordt de sterke vrouw op bijzondere wijze geprezen. Ze is niet alleen een steunpilaar van het gezin, maar ook een symbool van kracht, wijsheid, toewijding en liefde. De concepten van vrouwelijkheid en kracht zijn in de Joodse traditie onlosmakelijk met elkaar verbonden, en het idee van de “sterke vrouw” is al duizenden jaren een bron van inspiratie. Deze wijsheid, die voortkomt uit zowel religieuze teksten als maatschappelijke waarden, biedt een diep inzicht in hoe vrouwen zich in hun rol binnen het gezin, de gemeenschap en de bredere samenleving kunnen manifesteren.
De meest prominente en iconische bron waarin de Joodse visie op de sterke vrouw tot uiting komt, is het boek Spreuken 31, dat ook wel het “Gedicht van de Sterke Vrouw” wordt genoemd. Dit deel van de Bijbel wordt beschouwd als een lofzang op de vrouw die haar kracht en wijsheid gebruikt om een solide en liefdevol huishouden te creëren, en tegelijkertijd een krachtige en respectabele rol in de gemeenschap speelt.
De Sterke Vrouw in Spreuken 31: Een Ideaal van Kracht en Wijsheid
Spreuken 31 (vv. 10-31) beschrijft de ideale vrouw als een figuur die zowel fysiek als geestelijk sterk is. Ze wordt geprezen om haar deugden, haar wijsheid, haar ondernemerschap en haar zorg voor haar gezin. Het vers dat haar kracht en karakter het best samenvat is:
“Een deugdzame vrouw is moeilijk te vinden; haar waarde is ver boven die van edelstenen. Haar man heeft het goed met haar, en hij heeft geen gebrek aan winst.” (Spreuken 31:10)
Deze passage benadrukt niet alleen de morele en spirituele waarde van de vrouw, maar ook haar rol als degene die zorgt voor de materiële en emotionele welvaart van haar gezin. De sterke vrouw in deze tekst is niet iemand die zich passief op haar rol als echtgenote en moeder richt, maar eerder een actieve en krachtige deelnemer in het leven van haar gezin en gemeenschap.
Kenmerken van de Sterke Vrouw volgens de Joodse Wijsheid
De “sterke vrouw” in Joodse teksten is een veelomvattend concept. Ze wordt geprezen om een breed scala aan eigenschappen die niet alleen haar fysieke kracht benadrukken, maar ook haar innerlijke kracht, haar wijsheid, haar zorg voor anderen, en haar betrokkenheid bij het welzijn van haar gezin en de bredere gemeenschap. Enkele van de belangrijkste eigenschappen die in de Joodse wijsheid naar voren komen, zijn:
1) Intelligentie en Wijsheid
De sterke vrouw wordt geprezen om haar wijsheid en verstand. Ze is een vrouw van inzicht, die zowel verstandige keuzes maakt in haar persoonlijke leven als in haar handelen voor de gemeenschap. Ze wordt ook vaak gezien als degene die de familiestructuur en de traditionele waarden in stand houdt.
“Ze opent haar mond met wijsheid, en de wet van de liefde is op haar tong.” (Spreuken 31:26)
Deze passage benadrukt de belangrijke rol van de vrouw als een bron van wijsheid voor haar gezin. Haar woorden zijn gevuld met wijsheid, en haar invloed is van groot belang voor de emotionele en morele vorming van haar kinderen en haar partner.
2) Ondernemerschap en Zelfstandigheid
De sterke vrouw in de Joodse traditie wordt vaak afgebeeld als een ondernemende vrouw die zich niet beperkt tot huishoudelijke taken, maar actief bijdraagt aan de economie van het huishouden en de gemeenschap. In Spreuken 31 wordt de vrouw geprezen voor haar ondernemerschap, haar vermogen om zakelijke beslissingen te nemen en voor haar betrokkenheid bij de handel.
“Ze zoekt wol en linnen, en werkt met de handen van een handelaar. Ze is als de schepen van de koopman; ze brengt haar voedsel van ver.” (Spreuken 31:13-14)
Dit beeld van de vrouw als een ondernemer die werkt voor de welvaart van haar gezin, onderstreept de Joodse waarde van zelfstandigheid en bijdrage aan de bredere samenleving. Ze is een vrouw die haar intellect en ondernemerschap inzet om haar gezin te ondersteunen.
3) Zorg en Toewijding aan het Gezin
De zorg voor het gezin is een centraal thema in de Joodse visie op de sterke vrouw. Ze wordt geprezen voor haar onvoorwaardelijke toewijding aan haar man en kinderen, en haar vermogen om liefde en stabiliteit te bieden. Haar rol als zorgdrager wordt gezien als heilig en essentieel voor het welzijn van het gezin en de bredere gemeenschap.
“Ze zorgt voor de behoeften van haar huishouden, en haar kinderen staan op en prijzen haar.” (Spreuken 31:15)
Deze passage benadrukt het belang van de vrouw als de spil van het gezin, die niet alleen voor de dagelijkse behoeften zorgt, maar ook een bron van liefde en stabiliteit biedt.
4) Morele en Spirituele Sterkte
De sterke vrouw is ook moreel en spiritueel sterk. Ze is iemand die haar waarden in haar dagelijks leven uitdraagt en een voorbeeld is voor anderen, vooral haar kinderen. Haar spirituele kracht is een essentieel onderdeel van haar identiteit, en ze wordt gezien als degene die haar gezin naar een hoger niveau van moraliteit en spiritualiteit tilt.
“Haar kinderen staan op en prijzen haar; haar man ook, en hij prijst haar.” (Spreuken 31:28)
De lof die haar man haar geeft, en de eer die haar kinderen haar betonen, komt voort uit haar morele en spirituele voorbeeld.
De Sociale Betekenis van de Sterke Vrouw
In de Joodse gemeenschap wordt de sterke vrouw niet alleen geprezen om haar rol binnen het gezin, maar ook voor haar bijdrage aan de bredere gemeenschap. Dit concept van de vrouw als een krachtige en actieve deelnemer in de maatschappij is diep verankerd in de Joodse waarden van Tikkun Olam (het herstellen van de wereld) en gemilut chasadim (daden van liefdadigheid).
De sterke vrouw wordt vaak gezien als iemand die haar kracht niet alleen gebruikt voor haar eigen voordeel of voor haar gezin, maar ook om anderen te helpen. Ze is actief in de gemeenschap, helpt de armen en zwakken, en draagt bij aan de collectieve gezondheid en welvaart van de samenleving. Deze gemeenschapstaken worden niet als iets secundairs gezien, maar als een essentieel onderdeel van haar rol als vrouw.
De Sterke Vrouw als Model voor de Joodse Vrouw Vandaag de Dag
De figuur van de sterke vrouw in de Joodse traditie blijft vandaag de dag een krachtige inspiratiebron voor vrouwen. Het is heel leuk om podcasts van deze vrouwen te bekijken en te beluisteren. Hun kracht en zorgzaamheid laat hen stralen. Want ze wordt geprezen voor haar balans tussen kracht en zorgzaamheid, tussen wijsheid en praktische vaardigheid, en tussen zelfontplooiing en toewijding aan anderen. De sterke vrouw is geen passief object in een patriarchale samenleving, maar een actieve, invloedrijke kracht in haar gezin en gemeenschap.
In de hedendaagse Joodse gemeenschap zijn er veel vrouwen die dit archetype belichamen, bijvoorbeeld vrouwelijke rabbijnen, sociale werkers, ondernemers en activisten. Zij dragen bij aan hun families, hun gemeenschappen en de bredere samenleving, en zij nemen vaak een leidende rol op zich in de spirituele, sociale en culturele arena’s.
Met andere woorden De Kracht van de Sterke Vrouw in de Joodse Wijsheid
De sterke vrouw in de Joodse traditie is een prachtig voorbeeld van hoe vrouwelijkheid en kracht hand in hand gaan. In de Joodse tekst van Spreuken 31 zien we een vrouw die haar rol als zorgdrager combineert met ondernemerschap, wijsheid en morele kracht. Haar waarde ligt niet alleen in haar zorg voor haar gezin, maar ook in haar bijdrage aan de gemeenschap en haar spirituele en intellectuele rijkdom.
De Joodse wijsheid over de sterke vrouw biedt een tijdloos model voor vrouwen die hun kracht willen omarmen en hun volledige potentieel willen realiseren. Ze leert ons dat ware kracht niet alleen ligt in fysieke vermogens, maar in het vermogen om wijsheid, liefde en zorg in balans te brengen met zelfontplooiing en toewijding aan anderen.
Tot slot nog iets wat ik vaak tegenkom in mijn praktijk met mannen en vrouwen afkomstig uit traditionele gezinnen. Ik kom tegen dat een jonge vrouw met een negatief zelfbeeld, maar veel potentie, een man kiest die aanvankelijk genoegen neemt met haar situatie. Maar uiteindelijk kan dit later leiden tot spanningen en het uit elkaar groeien van het paar, vooral als de vrouw in de loop der tijd haar zelfbeeld verbetert en haar volledige potentieel omarmt.
Hierin spelen verschillende psychologische en relationele dynamieken een rol, zoals:
1) Negatief Zelfbeeld en Beperkingen in Keuzes
Een vrouw met een negatief zelfbeeld kan zich misschien niet bewust zijn van haar eigen waarde of potentieel. Dit kan haar keuzes beïnvloeden, waaronder het type partner waar ze een relatie mee aangaat. Ze zou kunnen denken dat ze niet in staat is om iemand te vinden die haar volledig waardeert of ondersteunt, of ze zou kunnen geloven dat ze zichzelf niet waard is om volledig te bloeien. Dit kan leiden tot de keuze voor een partner die haar huidige situatie accepteert en niet uitdaagt om te groeien of haar volledige potentieel te realiseren.
2) De “Comfortabele” Relatie
In het begin kan de relatie met een partner die “genoegen neemt met” de vrouw zoals ze is (of zoals ze zichzelf ziet) minder uitdagend lijken. Het voelt veilig, want deze partner zou mogelijk haar niet met haar onzekerheden confronteren of haar aansporen om te groeien, maar hij accepteert haar in de staat waarin ze zich bevindt. Dit kan de vrouw tijdelijk een gevoel van veiligheid en bescherming geven, maar het brengt ook het risico met zich dat ze niet gestimuleerd wordt om haar volledige potentieel te bereiken.
3) Persoonlijke Groei en Verandering
Na verloop van tijd, als de vrouw haar negatieve zelfbeeld overwint en haar potentieel begint te realiseren, kan ze veranderingen ondergaan in haar persoonlijke, professionele en emotionele leven. Dit kan een natuurlijk proces zijn van zelfontplooiing, maar het kan ook leiden tot spanningen in de relatie als de partner niet mee evolueert. Als de man niet dezelfde groei doormaakt of niet bereid is om haar nieuwe versie te accepteren, kan dit leiden tot gevoelens van onbegrip, vervreemding en ontevredenheid.
4) Uit Elkaar Groeien
Als de vrouw zich ontwikkelt en haar zelfvertrouwen en potentieel omarmt, kan ze merken dat haar waarden, ambities en verlangens niet meer overeenkomen met die van haar partner. Dit kan het gevoel versterken dat ze uit elkaar groeien. Wat eerst als een comfortabele relatie werd gezien, kan nu als beperkend en belemmerend voelen, vooral als de man de veranderingen in haar niet volledig begrijpt of waardeert.
Daarnaast kan de vrouw het gevoel krijgen dat ze haar volledige potentieel niet kan bereiken binnen de grenzen van de relatie die haar vroeger ondersteunde, maar nu mogelijk tegenwerkt. Dit kan leiden tot gevoelens van frustratie, onvervulde verlangens en zelfs schuldgevoelens, omdat ze zich kan afvragen waarom de relatie niet meer werkt, ondanks haar groei en succes.
5) De Dynamiek van Ondersteuning
Een belangrijk aspect van een gezonde relatie is wederzijdse ondersteuning in persoonlijke groei. Als de man haar niet steunt in haar ontwikkeling of niet openstaat voor haar veranderingen, kan dit het gevoel van een ongelijkwaardige relatie versterken. Voor de vrouw kan het moeilijk zijn om te blijven in een relatie waarin ze niet volledig geaccepteerd wordt voor wie ze nu is, of waarin haar groei niet wordt erkend of gevierd.
Het is dus zeker mogelijk dat een jonge vrouw met veel potentieel maar een negatief zelfbeeld een partner kiest die genoegen neemt met haar huidige situatie, maar naarmate ze ouder wordt en haar potentieel begint te ontdekken en te omarmen, kan de relatie gaan schuren. De dynamiek van de relatie kan veranderen, vooral als de man niet meegroeit of haar nieuwe versie niet accepteert. Dit kan ertoe leiden dat ze uit elkaar groeien, niet alleen door externe omstandigheden, maar door de interne transformatie die de vrouw doormaakt.
In dergelijke situaties is het belangrijk om te begrijpen dat relaties gebaseerd moeten zijn op wederzijds respect, ondersteuning en groei, waarbij beide partners in staat zijn om hun volledige potentieel te realiseren, zowel individueel als samen. Als de basis van de relatie geen ruimte biedt voor deze groei, kan het inderdaad leiden tot vervreemding en uiteindelijk tot een breuk.
Wanneer een vrouw haar eigen potentieel ontdekt en zich verder ontwikkelt, kan ze proberen om haar partner te stimuleren om ook deze groei maar dan van hem zelf aan te gaan en te omarmen. Dit proces kan leiden tot verschillende reacties van de man, afhankelijk van zijn eigen zelfbeeld, zijn bereidheid om te groeien, en hoe hij zich verhoudt tot de veranderingen die hij ziet in zijn partner.
1) De Vrouw die Haar Partner Uitdaagt om te Groeien
Als een vrouw haar potentieel ontdekt, kan ze het verlangen voelen om haar partner aan te moedigen om hetzelfde te doen. Ze kan zich realiseren dat hun relatie sterker zou kunnen zijn als hij ook zijn grenzen verlegt, zijn ambities aangrijpt en zich verder ontwikkelt.
Dit kan op verschillende manieren gebeuren:
* Communicatie en Inspiratie:
Ze kan gesprekken aangaan waarbij ze haar eigen proces van zelfontdekking deelt en haar partner aanmoedigt om na te denken over zijn eigen dromen, verlangens en groeimogelijkheden.
* Voorbeeldfunctie:
Door haar eigen groei kan ze een voorbeeld zijn van wat er mogelijk is. Ze leeft haar eigen potentieel, niet alleen in woorden maar ook in daden, wat een krachtige boodschap kan zijn voor haar partner.
* Samen Groeien:
Ze kan proberen om samen met haar partner nieuwe ervaringen aan te gaan die beide uit hun comfortzone halen en hen helpen om gezamenlijk te ont-wikkelen.
2) Mogelijke Reacties van de Man
De reacties van de man op deze benadering kunnen sterk variëren, afhankelijk van de persoonlijke dynamiek, de mate van zelfvertrouwen van de man en zijn bereidheid om verandering te omarmen.
2.a. Openheid en Wederzijdse Groei
In het ideale geval zou de man openstaan voor de veranderingen van zijn partner en haar aanmoedigen om te blijven groeien, terwijl hij zichzelf ook ontwikkelt. Hij zou haar energie kunnen zien als een katalysator voor zijn eigen groei, en samen zouden ze elkaar kunnen ondersteunen op hun individuele en gezamenlijke reizen. Dit type relatie is er een van wederzijdse steun en gezamenlijke ontwikkeling, waarbij beide partners hun potentieel ontdekken en hun individuele verschillen waarderen als aanvulling op elkaar.
Mogelijke reactie: “Jij inspireert me om mezelf ook verder te ontwikkelen. Laten we samen deze reis van groei aangaan.”
2.b. Zekerheid en Onzekerheid
Sommige mannen kunnen zich aangetrokken voelen door de groei van hun partner, maar tegelijkertijd onzeker worden over hun eigen positie binnen de relatie. Als hun partner sterker, succesvoller of zelfverzekerder wordt, kan dit gevoelens van angst voor verlies of onzekerheid veroorzaken. De man kan zich voelen alsof hij “minder” wordt in vergelijking met de vrouw, wat zijn eigen zelfbeeld kan beïnvloeden. Dit kan ertoe leiden dat hij zich terugtrekt of zelfs passief wordt in de relatie.
Mogelijke reactie: “Ik ben blij voor je, maar ik voel me onzeker over mijn eigen plek in deze relatie. Ik ben niet zeker hoe ik me verhoud tot deze nieuwe versie van jou.”
2.c. Verdediging of Afwijzing
In sommige gevallen kan een man zich aangevallen voelen door de veranderingen in zijn partner. Dit kan vooral het geval zijn als hij niet bereid is om zijn eigen potentieel te verkennen, of als hij zijn eigen onzekerheden projecteert. Hij zou de veranderingen in zijn partner kunnen zien als kritiek op zijn eigen keuzes of als een bedreiging voor zijn identiteit binnen de relatie. In deze gevallen kan hij zich afwijzend opstellen tegenover de groei van zijn partner, wat kan leiden tot conflict of afstand.
Mogelijke reactie: “Waarom wil je dat ik verander? Ik ben gelukkig zoals ik ben. Als je nu zo anders wordt, voelt het alsof je me niet meer nodig hebt.”
2.d. Competitie of Jaloezie
In sommige gevallen kan de man reageren met competitie of jaloezie, vooral als hij zich bedreigd voelt door het succes of de kracht die zijn partner nu uitstraalt. De vrouw die haar potentieel omarmt, kan in dit geval de partner confronteren met zijn eigen stagnatie of gebrek aan vooruitgang. Dit kan leiden tot rivaliteit binnen de relatie, in plaats van samenwerking. De man zou het gevoel kunnen krijgen dat hij niet langer de “leider” of de dominante kracht in de relatie is.
Mogelijke reactie: “Je hebt zoveel bereikt, maar ik voel me alsof ik achter blijf. Waarom ben jij zo succesvol en ik niet?”
2.e. Afstand of Verlies van Verbondenheid
Wanneer de man moeite heeft om de veranderingen in zijn partner te accepteren, kan dit leiden tot een gevoel van afstand of zelfs een uiteenvallen van de relatie. Als de vrouw groeit, maar de man zich vastklampt aan de oude dynamiek of zich afsluit voor zijn eigen groei, kunnen de twee uit elkaar groeien. De vrouw voelt misschien dat haar partner haar niet meer begrijpt of ondersteunt in haar proces van zelfontdekking, en vice versa. Het gevoel van onbegrip kan leiden tot frustratie, en uiteindelijk kan de relatie niet meer voldoen aan de behoeften van beide partners.
Mogelijke reactie: “Ik ben niet meer de persoon die je in het begin kende. Het voelt alsof we niet meer op dezelfde golflengte zitten.”
3.Het Belang van Communicatie en Geduld
Als een vrouw haar partner probeert te betrekken in haar groeiproces, is het belangrijk dat er ruimte is voor open communicatie, geduld en begrip. Een relatie waarin beide partners zich kunnen ontwikkelen zonder zich bedreigd te voelen, vereist een basis van respect en liefde. De vrouw moet zich bewust zijn van het feit dat niet elke man klaar is om hetzelfde pad van groei te bewandelen, en dat hij wellicht tijd nodig heeft om zijn eigen overtuigingen en onzekerheden te overwinnen.
Daarnaast moet de man ruimte krijgen om zijn eigen groei in zijn eigen tempo te ervaren, zonder zich opgejaagd of onder druk gezet te voelen. Het proces van verandering is persoonlijk, en het kan voor beide partners waardevol zijn om hun eigen tempo te vinden in het ontwikkelen van hun individuele potentieel.
